Witryna korzysta z plików cookie. Korzystając z serwisu zgadzasz się na ich przyjmowanie. Więcej.
ok

Polecane

11 podniecających zdań, które działają na facetów bardziej niż COKOLWIEK INNEGO

11 podniecających zdań, które działają na facetów bardziej niż COKOLWIEK INNEGO

FACECI MÓWIĄ: 10 momentów, kiedy kobiety robią z siebie POŚMIEWISKO

FACECI MÓWIĄ: 10 momentów, kiedy kobiety robią z siebie POŚMIEWISKO

15 KŁAMSTW facetów, na które bardzo często NABIERAMY SIĘ

15 KŁAMSTW facetów, na które bardzo często NABIERAMY SIĘ

8 rzeczy, które naszym zdaniem podobają się facetom, ale jest ZUPEŁNIE INACZEJ

8 rzeczy, które naszym zdaniem podobają się facetom, ale jest ZUPEŁNIE INACZEJ

5 sobowtórów gwiazd, których nie da się odróżnić

5 sobowtórów gwiazd, których nie da się odróżnić

6 filmów ŚWIĄTECZNYCH, których prawdopodobnie nie znasz

6 filmów ŚWIĄTECZNYCH, których prawdopodobnie nie znasz

+10 ŚWIĄTECZNYCH gifów

+10 ŚWIĄTECZNYCH gifów

10 seks pozycji – najlepsze podczas okresu

10 seks pozycji – najlepsze podczas okresu

Seks podczas okresu? 7 rzeczy, które musisz wiedzieć

Seks podczas okresu? 7 rzeczy, które musisz wiedzieć

TOP 20 pozycji, których FACECI najczęściej szukają w INTERNECIE

TOP 20 pozycji, których FACECI najczęściej szukają w INTERNECIE

12 sukienek nie tylko na Święta – przegląd sieciówek

12 sukienek nie tylko na Święta – przegląd sieciówek

10 pozycji seksualnych – idealnych dla LENIWEJ kochanki

10 pozycji seksualnych – idealnych dla LENIWEJ kochanki

CZY wpadłaś mu w oko? 12 znaków, że TAK ! ! !

CZY wpadłaś mu w oko? 12 znaków, że TAK ! ! !

10 KOMPLEMENTÓW, które chce usłyszeć KAŻDY FACET

10 KOMPLEMENTÓW, które chce usłyszeć KAŻDY FACET

10 kobiecych SZTUCZEK podczas seksu, których FACET nigdy nie zapomni

10 kobiecych SZTUCZEK podczas seksu, których FACET nigdy nie zapomni

15 RZECZY, na które FACET zwraca uwagę, gdy widzi Cię pierwszy raz

15 RZECZY, na które FACET zwraca uwagę, gdy widzi Cię pierwszy raz

Mama idzie do pracy

Twoje maleństwo ma dopiero kilka miesięcy, a Ty chcesz, albo musisz, wrócić do pracy. Komu powierzyć opiekę nad dzieckiem? Babci, opiekunce, a może znaleźć odpowiedni żłobek. Każdy wybór ma swoje plusy i minusy. Dobrze zdawać sobie z nich sprawę, aby dokonać najlepszego wyboru.

Powierzenie opieki nad dzieckiem babci, to rozwiązanie najwygodniejsze. Babcia na pewno dostosuje się do Twoich potrzeb, zostanie z dzieckiem tak długo jak będzie trzeba, nawet na noc. Z babcią dziecko będzie czuło się bezpiecznie i, co nie jest bez znaczenia, babcia zazwyczaj nie będzie żądała wynagrodzenia za swoją pracę. Z drugiej strony, trudno Ci będzie nakłonić babcię, żeby nie przekarmiała lub nie rozpieszczała nadmiernie wnuka. Często też babcie są przekonane, że one wiedzą najlepiej, jak wychować dziecko i trudno Ci będzie przebić się ze swoimi metodami wychowawczymi.

Innym wyjściem jest zatrudnienie opiekunki. Zatrudniona przez Ciebie opiekunka, powinna respektować narzucone przez Ciebie zasady (to Ty jesteś jej pracodawcą) i poświęcać dziecku cały swój czas. Najlepiej, żeby niania przychodziła do domu, wtedy dziecko pozostaje w otoczeniu, które zna i czuje się w nim bezpiecznie. Jednak znaleźć odpowiednią osobę do opieki nad dzieckiem wcale nie jest łatwo – najlepiej skorzystać z osoby poleconej przez kogoś do kogo mamy zaufanie. Nie każda opiekunka chce gotować, osoby starsze mogą chorować, a poza tym zawsze istnieje ryzyko, że opiekunka nagle zrezygnuje z pracy i wtedy będziesz miała problem. Zatrudnienie opiekunki do dziecka, to spory wydatek.
A może żłobek? Twoje dziecko szybciej usamodzielni się, nauczy się bawić w grupie, będzie mogło bawić się wieloma różnymi zabawkami, będzie pod opieką doświadczonych wychowawczyń, a gdy zajdzie potrzeba będzie mogło skorzystać z opieki np. logopedy lub psychologa. Minusem żłobka jest jednak to, że będziesz musiała zawieźć dziecko rano i odebrać go po południu o konkretnej godzinie. Dziecko będzie w grupie, nie ma mowy o indywidualnej opiece nad Twoim dzieckiem. Zazwyczaj dzieci chodzące do żłobka, czy przedszkola częściej chorują, co może powodować konieczność brania przez Ciebie zwolnień lekarskich, a to nie będzie mile widziane w pracy.

Autor: Ewa Sze