Witryna korzysta z plików cookie. Korzystając z serwisu zgadzasz się na ich przyjmowanie. Więcej.
ok

Polecane

11 podniecających zdań, które działają na facetów bardziej niż COKOLWIEK INNEGO

11 podniecających zdań, które działają na facetów bardziej niż COKOLWIEK INNEGO

FACECI MÓWIĄ: 10 momentów, kiedy kobiety robią z siebie POŚMIEWISKO

FACECI MÓWIĄ: 10 momentów, kiedy kobiety robią z siebie POŚMIEWISKO

15 KŁAMSTW facetów, na które bardzo często NABIERAMY SIĘ

15 KŁAMSTW facetów, na które bardzo często NABIERAMY SIĘ

8 rzeczy, które naszym zdaniem podobają się facetom, ale jest ZUPEŁNIE INACZEJ

8 rzeczy, które naszym zdaniem podobają się facetom, ale jest ZUPEŁNIE INACZEJ

5 sobowtórów gwiazd, których nie da się odróżnić

5 sobowtórów gwiazd, których nie da się odróżnić

6 filmów ŚWIĄTECZNYCH, których prawdopodobnie nie znasz

6 filmów ŚWIĄTECZNYCH, których prawdopodobnie nie znasz

+10 ŚWIĄTECZNYCH gifów

+10 ŚWIĄTECZNYCH gifów

10 seks pozycji – najlepsze podczas okresu

10 seks pozycji – najlepsze podczas okresu

Seks podczas okresu? 7 rzeczy, które musisz wiedzieć

Seks podczas okresu? 7 rzeczy, które musisz wiedzieć

TOP 20 pozycji, których FACECI najczęściej szukają w INTERNECIE

TOP 20 pozycji, których FACECI najczęściej szukają w INTERNECIE

12 sukienek nie tylko na Święta – przegląd sieciówek

12 sukienek nie tylko na Święta – przegląd sieciówek

10 pozycji seksualnych – idealnych dla LENIWEJ kochanki

10 pozycji seksualnych – idealnych dla LENIWEJ kochanki

CZY wpadłaś mu w oko? 12 znaków, że TAK ! ! !

CZY wpadłaś mu w oko? 12 znaków, że TAK ! ! !

10 KOMPLEMENTÓW, które chce usłyszeć KAŻDY FACET

10 KOMPLEMENTÓW, które chce usłyszeć KAŻDY FACET

10 kobiecych SZTUCZEK podczas seksu, których FACET nigdy nie zapomni

10 kobiecych SZTUCZEK podczas seksu, których FACET nigdy nie zapomni

15 RZECZY, na które FACET zwraca uwagę, gdy widzi Cię pierwszy raz

15 RZECZY, na które FACET zwraca uwagę, gdy widzi Cię pierwszy raz

Rynek pracy nieprzychylny dla kobiet – czyja to wina?

Choć mogłoby się wydawać, że równouprawnienie jest czymś, co już się dokonało i nie trzeba o nie specjalnie zabiegać, to jednak okazuje się, że sytuacja na rynku pracy wciąż jest nierówna. W porównaniu z mężczyznami kobiety ciągle są w gorszej sytuacji. Nie należy jednak całej winy zrzucać na płeć brzydszą oraz szowinistyczny świat, czasem naszą największą przeszkodą jest więzienie naszego własnego umysłu.

http://www.dreamstime.com/-image13722514

 

Brak wiary w siebie

Najczęstszym błędem, przez który kobiety nie awansują lub nie mogą znaleźć pracy, jest brak wiary w siebie. Statystyki nie są pocieszające i niestety wiele kobiet uważa, że „skoro wszystkie raporty podają, że bezrobocie jest większe wśród kobiet, niż wśród mężczyzn, to tak zapewne jest i nie uda mi się znaleźć pracy, ponieważ jestem kobietą”.

Skupmy się więc na tym, jak pozbyć się takiego myślenia i uwierzyć w siebie i swoje możliwości.

 

Pracownik-matka

Jednym z największych kobiecych wyzwań na rynku pracy jest pogodzenie roli matki i pracownicy. Choć tradycyjne podejście do modelu rodziny, w którym kobieta zajmuje się domem i dziećmi, powoli odchodzi do lamusa, to jednak wciąż niektórzy uważają, że taki porządek świata powinien być zachowany. Jeśli się z tym nie zgadzamy, to absolutnie nie dajmy sobie wmówić, że nadajemy się tylko do polerowania podłóg i gotowania zup. Karierę zawodową spokojnie da się pogodzić z posiadaniem rodziny, czego najlepszym dowodem są… mężczyźni.

 

Matka to też zawód

Faktycznym problemem jest traktowanie przez pracodawców pracownic-matek jak ciężaru, ponieważ taka kobieta ma prawo do większej ilości dni wolnych i jest mniej dyspozycyjna od pozostałych pracowników.

W związku z tym, w ostatnim czasie powstało wiele kampanii społecznych, które mają uświadomić zarówno kobietom jak i pracodawcom, że bycie matką to też praca, nie można więc powiedzieć, że kobiety nie zdobywają przy dzieciach doświadczenia. Kampanie te mają za zadanie uświadomić pracodawcom, że kobiety mają dużą podzielność uwagi i potrafią sprostać wielu obowiązkom jednocześnie.

Warto również pamiętać, że pytanie na rozmowie kwalifikacyjnej o naszą sytuację rodzinną jest niezgodne z prawem i nie musimy na nie odpowiadać. Pracodawca powinien skupić się jedynie na naszych umiejętnościach, a nie na tym, czy posiadamy dzieci, czy też nie.

 

Wyjątkowe województwo

Nie ma więc co marudzić, że rynek pracy jest niesprawiedliwy. Czas z podniesioną głową zacząć umawiać się na rozmowy kwalifikacyjne. Przeglądając oferty pracy w Internecie zwracajmy uwagę nie tylko na te w naszym mieście, ale i w regionie. Wysyłając aplikacje pamiętajmy o dostosowaniu ich do specyfiki danej firmy i konkretnej oferty. A kiedy wybieramy się na rozmowę, nie zapominajmy, że jesteśmy wartościowe i utalentowane – wszystko czego nam trzeba to odrobina pewności siebie!