Forum dla kobiet | NaObcasach.pl

To jest smutne, naprawdę, a najgorzej, zę za jakieś 10 lat będziemy mieli w pracy same stare panny i starzy kawalerowie a z nimi BAAAAARDZO CIĘŻKO się pracuje, trzeba mieć nerwy ze stali, są tacy sfrustrowani, złośliwi, szczególnie jak widzą, żę ktoś młody zarabia tyle co oni....chodzą, donoszą, tylko nieprzyjemności robią, ja się ich boję i dlatego przychodzę do pracy, do nich tylko nieśmiałe dzień dobry i najlepiej nie mieć kontaktu...

Smutna prawda jest taka, że jak ktoś jest samotny to dziwaczeje. Brak kontaktów międzyludzkich i takie tam. Te w pracy nie wystarczą.

A mnie to bardziej przeraża z punktu widzenia demograficznego. Szkoda, że mało kto potrafi myśleć długoterminowo. Najbardziej wkurzają mnie pracodawcy i ekonomiści, którzy krzyczą o "elastycznych" formach zatrudnienia. Teraz się nachapią, a za 15 lat co?

Jak to co? Sprowadzi się małe chińskie rączki do pracy!

A może jak dyktatura w Korei Północnej już wreszcie upadnie to importują sobie Koreańczyków, którzy popracują za worek ziemniaków miesięcznie i jeszcze będą biedacy wdzięczni. Dla mnie to jakiś koszmar jest .

Ha ha padłam :) Niestety dużo w tym prawdy, większość pracodawców płaci grosze i traktuje swoich pracowników jak zło konieczne. Z mobbingiem trzeba walczyć. Najlepiej udać się do radcy prawnego np. Pana Rafała Sangowskiego z http://www.sangowski.com/ i poprosić o pomoc. Mobbing jest karalny i często pracodawca musi wypłacać pracownikowi odszkodowanie, także warto walczyć o swoje prawa:)

Ze swojego doświadczenia mogę polecić dobrą firmę odszkodowawczą http://lexfortis.pl/ - specjalizują się w egzekucji odszkodowań a w przeciwieństwie do kancelarii nie zdzierają kasy

Niestety mobbing jest bardzo częstym zjawiskiem, nie podejmując działań zwalczających go zezwalamy na takie zachowania. Uważam, że z takimi działaniami trzeba walczyć by zmniejszyć ich występowanie. Każda osoba znęcająca się nad nami powinna otrzymać za to karę przewidzianą w naszym prawie. Jeżeli macie problem tego typu to jak najszybciej udajcie się do adwokata on będzie wiedział co robić. Jeżeli nie znacie nikogo dobrego to wiem, że w tej jstkancelaria warszawskiej kancelarii jest adwokat Tomasz Tomaszczyk, który jest bardzo polecany jeżeli chodzi o tego typu sprawy.

Przykro mi za każdym razem, gdy czytam, że kogoś to dotknęło. Ja teraz raz miałam nieprzyjemną sytuację...

Mobbing to masakra. W poprzedniej pracy trochę "zaznałam" czegoś takiego. Dlatego złożyłam wypowiedzenie i znalazłam nową pracę. To był prywaciarz, jego firma, więc nie było innej opcji. Albo się podporządkować całkowicie i męczyć psychicznie, albo zmienić piaskownicę ;)

Z tego co słyszałam, to z Trójmieście jest Kancelaria Cejrowski (z Tczewa) która prowadzi nawet trudne sprawy z zakresu prawa pracy, mobbingowe również. Maja wiedzę i doświadczenie, warto z taka kancelaria współpracować by coś osiągnąć.

Jest to przykre, ale niestety powszechne zjawisko i dotyczy zarówno mężczyzn jak i kobiet. W przypadku wystąpienia takiego problemu radzę niezwłocznie powiadomić odpowiedzialne instytucje. Przełożonych, policję itp.

nie daj się kochana, nawet jeśli skończy się zwolnieniem to pamiętaj, że każde nowe doświadczenie czegoś Cię uczy. Czasem lepiej mniej zarobić i mieć spokój psychiczny niż więcej i wydawać później na antydepresanty. Głowa do góry 3mam za Ciebie kciuki :*