on nie bedzie mial ,ale ty powinnas uwazac na siebie i na dzieciatko ,nie wolno miec skrupulow ,bo np na pewno nie chcesz stracic dzieciatka z powodu udzwigniecia czegos ponad twoje sily ,juz nie wspomne o ogromym zmeczeniu czy stresie ..takze wypoczywaj tyle na ile mozeszczy pracodawca może mieć jakieś wyrzuty
Wróć do „Prawo, praca i polityka”
Użytkownicy przeglądający to forum: Ahrefs [Bot] i 1 gość